Recrutare IT in contextul tehnic al echipei tale
Titlul unui rol IT spune doar o parte din poveste. Acelasi titlu poate insemna responsabilitati diferite in functie de stack, arhitectura, produs, maturitatea echipei si modul de lucru. De aceea, transformam cerintele tehnice intr-un profil clar inainte de a incepe cautarea.
Exemple de roluri
Software Development, QA, DevOps, Cloud, Data, Business Analysis, Product, Cybersecurity, Support si Infrastructure, in functie de nevoia companiei.
Ce urmarim in evaluare
- Experienta practica relevanta pentru tehnologiile si problemele rolului
- Profunzime tehnica raportata la senioritate
- Contributia individuala si lucrul in echipa
- Comunicarea cu stakeholderi tehnici si nontehnici
- Contextul proiectelor si deciziile asumate
- Disponibilitatea pentru on-site, hibrid sau remote
Cum continuam
Spune-ne ce rol vrei sa acoperi, contextul echipei si criteriile esentiale. Revenim cu intrebarile necesare pentru definirea profilului si cu o propunere de colaborare adaptata cautarii.
